ബൂലൊകത്തില് വക്കീല് ഭാഗം ചെയ്യുന്ന ആരെങ്കിലും / പെര്സൊണല് വിഭാഗത്തില് ജ്വാലി ചെയ്യുന്ന ആരെങ്കിലും മറുപടി തന്നാല് കൊള്ളാം...
ഇപ്പോള് പല കമ്പനികളും മിനിമം 1 വര്ഷം ജോലി ചെയ്തോളാമെന്ന കരാര് സ്റ്റാമ്പ് പേപ്പറില് എഴുതിക്കുന്നുണ്ട് (ഇല്ലെങ്കില് penalty charge ചെയ്യുമെന്നും).
ഉദ്യൊഗാര്ത്ഥിയെ പേടിപ്പിച്ചു നിര്ത്തുക എന്നതില്ക്കവിഞ്ഞ് ഇതിനു വല്ല legal sanctity യുമുണ്ടോ ? കോടതിയില് പൊയാല് ജോലിക്കാരനു പണി കിട്ട്വോ ?
March 29, 2007
Subscribe to:
Post Comments (Atom)
2 comments:
നാലു ലോകോത്തരകമ്പനികള്ക്ക് മറുപടി കൊടുത്ത ഒരു കത്തു തരാം. പിന്നെ ഒരുത്തനും മിണ്ടില്ലാ.....................
ഒരുപാടൊരുപാടു ശങ്കകളുമായി അലയുന്ന ചാങ്ങാതീ, താഴേക്ക് താഴേക്ക് വരി വരിയായി എഴുതിയാല് കവിത പോലെ ...നേരെ അടുപ്പിച്ചെഴുതിയാല് കഥ പോലെ...അത്രേയുള്ളു. എങ്ങിനെയുണ്ടെന്നു പറഞ്ഞുമില്ല...
Post a Comment